源自:互联网 W3T`R)
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(一)整理的推行要领: yNF-J
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1. 你的工作场所(范围)全面检查,包括看得到和看不到的。 yU7s[x]v
2. 制定[要]和[不要]的判别基准。 ufhZVY z
3. 不要物品的清除。 p_Rho2pl5t
4. 要的物品调查使用频度,决定日常用量。 yd;cthDE
5. 每日自我检查。 lC7%I
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因为不整理而发生的浪费: }=l
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1. 空间的浪费。 Zd H V|w
2. 使用棚架或柜厨的浪费。 'C9juVO
3. 零件或产品变旧而不能使用的浪费。 H`nP-|U
4. 放置处变得窄小。 4pb}9`0
5. 连不要的东西也要管理的浪费。 m\l6$>Y"
6. 库存管理或盘点花时间的浪费。 z{ZB 2r>_
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(二)整顿的推行要领 8%hUHC{y"
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1. 前一步骤整理的工作要落实。 h{,=:|d
2. 需要的物品明确放置场所。 i}$:S
3. 摆放整齐、有条不紊。 @XJ A{
4. 地板划线定位。 1K}^)V
5. 场所、物品标示。 ?yPc?<
6. 制订废弃物处理办法。 q0t-c[~
重点: ^snx=-Z
●整顿的结果要成为任何人都能立即取出所需要的东西的状态。 QMHH $8v`
●要站在新人、其他现场的人的立场来看,使得什么东西该放在什么地方更为明确。 {K6Pn7
●要想办法使物品能立即取出使用。 1'TcH
●另外,使用后要能容易恢复到原位,没有回复或误放时能马上知道。 K+-~I<
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(三)清扫的推行要领 Kql0Zy
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1. 建立清扫责任区(室内、外)。 L9[}C_O6NP
2. 开始一次全公司的大清扫。 .T]i_t'No
3. 每个地方清洗干净。 (P;40.zJ
4. 污染源,予以杜绝或隔离 *m6??2x6`
5.建立清扫基准,作为规范 /u[Qd8~.
●清扫就是使现场成为没有垃圾,没有污脏的状态,虽然已经整理、整顿过, 要的东西马上就能取得,但是被取出的东西要成为能被正常的使用状态才行。而达成这样状态就是清扫的第一目的,尤其目前强调高品质、高附加价值产品的制造,更不容许有垃圾或灰尘的污染,造成产品的不良。 ]4Umo\j6
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(四)清洁的推行要领: aw\$hj
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1. 落实前3S工作 t3 [rM
2. 制订目视管理及看板管理的基准 rRuT?6
3. 制订6S实施办法 EZPC xu&
4. 制订考核方法 m$LS\zvSR
5. 制订奖惩制度,加强执行 o[+)~I
6. 高层主管经常带头,带动全员重视6S活动。 jk
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●6S活动一旦开始,不可在中途变得含糊不清。 Y=W, ".:
如果不能贯彻到底,又会形成另外一个污点,而这个污点也会造成公司内保守而僵化 !
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的气氛。 @rJ)rFC>
例如:[我们公司做什么事都是半途而废] L)oC?\~`Z
[反正不会成功,应付应付算了] :u86M$O
●要打破这种保守、僵化的现象,唯有花费更长时间来改正。 Xh0YM&7
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(五)素养的推行要领 ,>)tB!@b
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1. 制订服装、臂章、工作帽等识别标准。 kfbOF
2. 制订公司有关规则、规定。 qA%eJut.
3. 制订礼仪守则。 m3=c8yGaE
4. 教育训练。 K}.
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5. 推动各种激励活动。 O)%AS! 'a
6. 遵守规章制度。 ]mr k_i
7. 例行打招呼、礼貌运动。 L3'6jKF?/
●素养就是教养成大家能遵守所规定的事的习惯,6S本意是以4S(整理、整顿、清扫、清洁)为手段完成基本工作,并藉以养成良好习惯,最终达成全员“品质”的提升。 ?76y}STo9
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(六)安全的推行要领 _ *+7p
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1. 电源开关、风扇、灯管损坏及时报修。 /2Z;?L*.Z
2. 物品堆放、悬挂、安装、设置不存在危险状况。 E'jFM8F-u
3. 特殊工位无上岗证严禁上岗。 ZNYY.9L
4. 正在维修或修理设备贴上标识。 CDKO,w:
5. 危险物品、区域、设备、仪器、仪表特别提示。 f~UFuy}z
●保障企业财产安全,保证员工在生产过程中的健康与安全。杜绝事故苗头,避免事故发生。 dBCh /Bz
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人生中的每一次抉择是否正确,决定于你的悟性!
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